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过去一段时间，IDC 撰写了大量有关全球经济衰退和通货膨胀将如何影响 ICT 市场的文章。您可能听过我们将当前的情况称为“颠覆性风暴”。当您看到投资枯竭、潜在客户减少、供应链问题增多时，几乎没有更好的词来描述我们当前的经济状况。

潜在的全球经济衰退和“即服务”技术市场
今年夏天，IDC 讨论了“即服务”技术领域可能出现的衰退所带来的预 新西兰电话号码库 期影响。这篇文章将支出模式放在了正确的角度。趋势很明显；在企业将大部分 IT 支出转移到基于订阅的云和即服务选项的世界中，与过去相比，有针对性地削减 IT 支出将大不相同。




如今的技能短缺也使得裁员成为一种不太可行的策略。由于缺乏具备合适技能的人才、无法匹配灵活的工作模式或薪资过高，职位很难填补。如果无法聘用合适的人才，剩余员工将面临更大的压力，需要跟上业务需求，领导层则需要执行业务战略、策略和发展计划。经济、地缘政治和个人动荡正在迫使工人寻找更灵活、薪酬更高的机会。留住和吸引人才需要为 IT 和业务线 (LOB) 员工部署新技术和新技能。25 % 的受访公司表示，无论是在 IT 还是 LOB，招聘技术职位都非常困难。组织平均需要 3.2 个月才能找到合适的人才。当组织面临人才短缺时，他们会看到运营效率、利润、员工生产力、客户满意度和成本节约的下降。基于当前前景，IDC 更新了其全球 IT 支出情景，考虑到技术供应商在 2023 年的预期。