在谷歌、亚马逊或 等世界领先的高科技公司找到一份工作似乎遥不可及;这也不足为奇,因为有关这些公司的选拔流程复杂甚至奢侈的说法已很多。
谷歌是当今大多数人都想了解的科技公司之一原因很明显:一方面是其优厚的薪资条件,另一方面是其工作环境。鉴于谷歌作为雇主所引发的兴趣,人们一直在谈论其选拔流程的复杂性。
一辆公共汽车上可以装多少个高尔夫球?
普利策奖提名科学作家威廉·庞德斯通在他的书《你够聪明到可以在谷歌工作吗?》中尝试培训那些应聘这家山景城公司的求职者。
诸如“一辆公交车上可以装多少个高尔夫球? ”或“清洁一座城 俄罗斯赌博数据 市里的所有窗户要收多少钱? ”之类的复杂问题都可以被谷歌的选择过程“解决” ,尽管情况并非总是如此。
我们必须首先认识到,在谷歌找到一份工作并非易事,但我们也不能认为,在互联网上使用最广泛的搜索引擎公司工作是不可能的。此外,甚至不需要严格意义上的技术背景,因为其所有分支机构都分为九个工作团队,其职责如下:
工程与技术:适用于软件工程师、电气工程师、网络工程师、运营工程师、音频和视频工程师或产品经理。
销售、服务和支持:为客户经理、新客户经理以及战略和运营经理提供服务。
传播和营销:适合公共关系、设计师、文案、搜索引擎优化分析师或专家。
设计:为用户体验工程师、视觉或动作设计师提供职位。
商业战略:面向分析师、战略和运营专家。
财务:分析师和审计师。
法律:法律支持顾问和专家。
人力资源:招聘人员和培训及职业发展专家。
设施:提供设施管理、安全和项目管理的角色。
在 Google 工作的步骤
在 Google 工作的 5 个步骤
正如您所看到的,进入公司有很多种选择 ,但获得任何职位的途径都是相同的。
检查您是否符合要求
首先,问自己这个问题:谷歌希望在招聘的候选人身上找到什么?很容易就能判断您是否符合条件(或者是否可以满足条件),因为公司会在 招聘页面 上详细说明所有内容。
和所有其他公司一样,公司对 员工 在工作中表现出的技能很感兴趣,但同时也 非常看重 员工的“热情、 经验 和 观点”。
另一个关键点是 语言。即使您工作的分支机构的当地语言不是英语,掌握好英语也是至关重要的。事实上,您进行的第一次面试将通过电话以该语言进行。
查找您感兴趣的优惠
要访问 选择流程,您必须首先评估Google 职业网站 上提供的职位 。在“在 Google 寻找下一份工作。你想做什么?”部分中 您可以根据您想获得的职位和您想工作的地方来筛选工作机会。
如果您不确定,您可以根据最相关的技能或培训来筛选工作机会。该网站将向您展示最适合您要求的公开选拔流程。
准备你的简历
现在是时候 准备提交您的简历了 ,这里我们为您提供了一些提示。
首先,仅指定与 您申请的职位描述相关的技能和经验。
第二,不要仅仅列举经历。 描述您 在过去的每个职位上所取得的成果或经验,特别是如果您领导过团队。